반응형 경력직구직 #30대구직포기 #취업난 #경력단절 #구직스트레스 #직장인생활 #구직활동 #임금격차 #구직불안 #직업전환 #직장생활 #경력직취업 #일자리미스매치 #직업훈련 #구직고민 #심리적압박 #경력직의도전 #사회적불평등 #정신건강 #경력직재취업1 30대 경력직의 구직 포기 현상: 원인과 대책 최근 30대 경력직마저 구직을 포기하는 현상이 두드러지고 있습니다. 이는 개인의 삶뿐만 아니라 사회 전체의 생산성과 경제 성장에도 영향을 미치는 중대한 문제입니다. 이 글에서는 30대 경력직의 구직 포기 현상의 원인과 그에 따른 대책을 알아보겠습니다. 1. 30대 경력직의 구직 포기 현황통계청 국가통계포털(KOSIS)에 따르면, 2024년 2월 기준 '그냥 쉰다'고 답한 30대 인구는 31만 6,000명으로, 전년 동월 대비 1만 4,000명 증가하며 역대 최대치를 기록했습니다. 이러한 '쉬었음' 인구는 중대한 질병이나 장애가 없음에도 불구하고 경제활동에 참여하지 않는 사람들을 의미하며, 30대에서 이러한 현상이 지속적으로 증가하고 있습니다. seattlen.com+1mk.co.kr+1mk.co.kr.. 2025. 3. 16. 이전 1 다음
